Вы представитель учебного заведения ? Вашей организации ещё нет на нашем портале ? Добавить учебное заведение
Кадровый работник
Программа:
1 Трудовой кодекс РФ. Стороны трудовых отношений. Внутренние локально-нормативные документы. Правила внутреннего трудового распорядка. Коллективный договор. Положение о работе с персональными данными работников. Положение об оплате труда и премировании сотрудников. Номенклатура дел кадровой службы. Формирование дел. Подготовка документов к архивному хранению

2 Понятие трудового договора Стороны трудового договора. Отличие трудового договора  от договоров гражданско - правового характера. Содержание трудового договора. Срок трудового договора. Вступление трудового договора в силу. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора. Форма трудового договора. Проверка подготовка кадровой документации к проверкам ГИТ

3 Общий порядок ведения трудовых книжек. Ответственность за несоблюдение порядка ведения трудовых книжек. Оформление трудовой книжки работнику, принятому на работу впервые. Внесение записи о приеме на работу. Внесение записей о переводе на другую работу, должность в той же организации, присвоении разряда и т.п. Внесение записей о награждениях (поощрениях). Внесение записей об увольнении. Практическая работа по заполнению формы.

4 Испытание при приеме на работу Постоянный и временный перевод, перемещение, перевод, не требующий согласия работника, временный перевод по медицинским показаниям Прекращение трудовых правоотношений. Прекращение трудового договора. Порядок увольнения работников по различным основаниям. Сокращение. Ликвидация. Конфликтные увольнения..

5 Требования к оформлению и ведению личных карточек Т-2. Воинский учет.  Формирование и ведение личных дел. Практическая работа. Штатное расписание. Личная карточка. Приказы о приеме  на работу, перевод, прекращение трудового договора. График отпусков. Задачи по отпускам.

7 Командирование работника: документы-основания для направления работника в командировку; служебное задание работнику (форма Т-10а), приказ (распоряжение) о командировании (формы Т-9 и Т-9а), командировочное удостоверение (форма Т-10). Штатное расписание (изменение штатного расписания, приказы по основной деятельности). Унифицированная форма № Т-3. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени. Работа в ночное время. Работа за пределами установленной продолжительности рабочего времени. Сверхурочная работа. Выходные дни. Нерабочие праздничные дни. Случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни. Табель учета рабочего времени. Унифицированные формы № Т-12, № Т-13. Правила ведения табеля.

8 Автоматизация кадрового документооборота:1С Зарплата и управление персоналом 8.2.

Написание контрольной итоговой работы
Стоимость 8200 рублей
Продолжительность обучения 1,5 месяца
Объём курса в акад. часах 72 ак. часа
Предметы Курсы делопроизводства
Контактный телефон Показать
Сайт Показать

Похожие курсы

Отзывы
Желаете оставить отзыв?
Меню
Учебный центр «КАД рекрутинг»